郑州二中组团发展项目成员学校联合举行新教师培训

郑州二中校长王瑞介绍学校概况，并阐释如何激发学生的潜能和创造能力。

任建民副校长作《如何成为优秀教师》的报告

教师发展中心主任彭安荣讲述《我对教师职业的认识》

　　“从小我的理想就是成为一名教师，现在这个梦想终于实现了，在以后的日子里，我将和在座的各位老师一起为自己的发展、为郑州教育的发展而努力奋斗！”……8月8日上午，应聘到郑州二中、郑州爱中学校、郑州爱华学校工作的各位新老师在自我介绍中纷纷表达着从一名学生成为一名老师的兴奋之情，诉说着对未来工作的美好憧憬。

　　对于即将踏上讲台的新教师来说，旺盛的精力和满怀的激情是他们的优势，而对于将要从事的工作，他们则缺乏客观的认识和基本的经验。为了使青年教师尽快适应教师角色，熟悉班级管理文化，感知课堂魅力，掌握现代教学技术，尽快地融入学校教育教学生活，郑州二中组团发展项目三所学校为新教师安排了为期五天的岗前培训。

    在8月8日的仪式上，郑州二中校长王瑞向各位新教师介绍了郑州二中近年的发展概况，围绕“自主发展、快乐成长”向各位新教师阐述了如何通过网络、环境、课程等资源激发学生的潜能、智慧和创造能力，并分析了目前教育中存在的一些亟待解决的问题。副校长任建民以《如何成为优秀教师》为题，从“智、信、仁、勇、严、健、群”入手，以幽默、形象的语言为新教师总结出一位优秀教师应该具备的性格、行为特点。

　　在接下来的培训中，郑州二中教师发展中心为新教师“量身定做”了五门实用的培训课程，分别是《我对教师职业的认识》、《做一名用心的班主任》、《“三生”课堂成就学生》、《如何备课》、《如何做好教科研工作》，在培训过程中，还将组织新教师进行观课、备课、交流活动。

　　为了响应郑州市优质教育资源促进计划，提高组团发展项目各成员学校的师资水平，今年，郑州二中组团发展项目学校在郑州二中的牵头下，联合招聘一大批新教师，这些新教师均来自于全国名牌师范院校，均通过了层层考核才成为了各个学校教师队伍中的一员。据了解，除了集中培训，各个学校还将通过青蓝工程全面、快速提升新教师的教育教学及班级管理水平。