郑州18中学校获得河南省教育系统“五好关工委”称号

　　 从3月15日召开的“郑州市教育局关工委2013年工作会议”上传出好消息：在参加省教育厅党组和市教育局党委关于加强关心下一代工作委员会建设的活动中，郑州18中荣获河南省教育系统“五好关工委”称号，领到亮光闪闪的奖牌。

　　2012年郑州18中积极贯彻落实教育部党组、省教育厅党组和市教育局党委关于加强关心下一代工作委员会建设的文件精神，切实推进18中“五好”关工委建设，按照市局领导和文件要求，扎实认真开展工作，取得了显著成效。

　　郑州18中首先做到领导班子建设好，建立有市教育局关工委郑老师为顾问的、具有16人参加的工作领导机构和骨干队伍。学校党政领导参加关工委的组织建设和工作开展，切实加强对关工委工作的指导，各项工作通过校级会议统一布置，逐月安排专人负责，及时检查、督促、总结，每学期对工作突出者进行表彰。学校经常组织离退休人员开展各项活动，动员了一批工作热情高、身体素质好、工作能力强的老教师积极参加关心下一代工作。经常参与的老同志有二三十人，占到了离退休人员的一半以上，骨干队伍也在不断扩大。学校提供固定的办公场所，配备了必要的办公条件设备，对关工委所需的经费全力支持，保障了各项工作的开展。

　　学校建立健全各项规章制度和工作机制好，学校充分发挥骨干作用学校重视关工委的自身建设，建立了学习、会议制度，认真学习党的方针政策以及上级有关文件精神、本地和外地的先进工作经验，结合本校实际研究制定出关工委的工作计划，积极开展工作，并及时进行总结。学校还经常广泛组织全校教职员工参与活动，注意积极发挥行政和团委、学生会等组织的作用，关工委“组织、协调、指导、检查、服务”的工作职能得到全面的体现。各项工作专人负责，各种活动情况的文字材料和图片影像资料都收集整理归档。

　　学校适时开展各种思想品德教育好，在逐年积累和摸索中形成了具有18中特点的“一主两辅三结合四分式十个主题月”的德育工作模式。“一主”就是以社会主义核心价值体系教育为主，坚持每月德育主题，搞好道德品质教育；“两辅”就是学生日常行为规范的养成教育和心理健康教育指导；“三结合”即构建学校教育、家庭教育、社会教育三位一体的德育网络；“四分式”即对学生进行“分性别、分年级、分层次、分时空”教育。在贯彻18中德育模式时，我们坚持“常规工作和主题教育相结合，学校教育与家庭、社会教育相结合，教师主导管理与学生自主化管理相结合”的方略。在教育方式上坚持做到正面教育和开展活动为主，批评教育惩戒为辅，做到“德育生活化，活动体验化”。

　　建立“学校、社会、家庭”三结合的德育教育网络。18中为营造学生健康成长的良好环境，每学期至少召开两次家长会，举办几次家庭教育培训专题讲座，做好教师和家长的沟通工作。先后邀请省著名家庭教育专家到校给师生们作“把握人生，时时都是起跑线”为题的励志教育。次日，学校又邀请专家到校开讲“爱与希望”家长课堂，加强学校、教师、家长之间的沟通，共同关注学生健康成长。让家长走进校园，更新家庭教育观念，提升家庭教育理念，了解子女在校学习、生活情况，了解学生的进步，从而更好地配合学校教育。为加强高三学生考前心理疏导，科学备考，家校共商迎考良策。召开家长假期课堂，就“家长如何做好高二学生分科全面辅导”专题开展讲座

　　校联系实际，调查研究，积极创新好。学校按照教育工作和关工委工作不断出现的新情况，理论联系实际地思考、分析、研究，推行“分层次分年级分性别”的三分式中学德育教育目标、教育举措。按照学生在高中阶段品德表现优良、中等、较差三个层次实际，按照高一高二高三学生三个年龄段的认知差别，按照男生女生性别差异特点，制定德育教育目标，采取适合的教育举措。在分性别教育方面，根据男生女生性别特点，分别制定《郑州十八中男学生品德规范》、《郑州十八中女学生品德规范》，分别培养阳刚型男生与慧秀型女生。每年度评选出符合标准的“阳刚男生”和“慧秀女生”。

　　同时郑州十八中以其在德育教育、教师培训两项工作中的突出成绩荣获市教育系统关工委颁发的“郑州市中学生社会主义核心价值教育先进学校”、“郑州市青蓝工程先进单位”及“郑州市德育先进单位” 奖牌。