郑州市教育局师德师风检查组长检查郑州47中德育工作

郑州市师德师风检查组认真查看郑州47中德育工作档案

郑州47中师德建设——家长学校材料汇编

　　为进一步加强师德师风建设，弘扬学习师德典型，同时要建立制度规范教师行为，建立分类培训，培养培训出一批师德高尚、业务精良的名师队伍，要更好地发挥杰出教师、名师、骨干教师的示范引领作用。12月5日上午郑州市教育局师德师风检查组一行三人莅临郑州47中，对该校师德师风建设工作进行检查指导。评估组由郑州61中党支部书记杨晓君、师德工作中层工作人员及惠济区师德负责人组成。

　　评估组依据《郑州市中小学校师德建设工作评估标准》及《2012—2013学年郑州市“铸师魂、进万家”家访活动先进校量化考核表》量化考核标准，采取听汇报、查看资料、座谈及问卷调查等形式开展，并对各郑州47中进行量化打分，量化打分结果作为市教育局依据量评选出2013年家访活动先进校及师德师风先进校重要依据。

　　郑州47中王玉增书记代表学校从加强领导、健全制度、科学评估、人文关怀、保障经费、表彰奖励等六个方面向市教育局检查小组领导做了汇报，强调了郑州47中在师德师风建设方面所作出的努力，学校健全师德师风建设的各项规章制度，加强师风师德建设的培训学习，在全校范围内开展了师德师风演讲比赛和正文比赛，观看《寻找最美乡村教师》专题片活动，开展了李国强老师“救死扶伤、见义勇为”行为学习的活动，组织全体教职工参加市教育局在郑州47中“弘扬师德大爱，传递教育正能量”为主题的师德巡回报告会等，通过这些活动有力的推动了学校师德师风建设。

    教育局检查小组成员又进一步检查了师德建设的各项活动记录档案，对部分学生、教师和学生家长发放问卷调查并与之座谈，同时在学校办公楼、教学楼参观、查看，亲身感受郑州47中浓厚的师德师风氛围。检查组成员一致人为，郑州47中在德师风建设工作的各项活动，不仅形式多，内容丰富，而且工作作风认真扎实。

　　师德和师风是教师队伍建设的灵魂，郑州47中在师德师风建设方面所作出的努力，得到了各级领导部门的肯定，学校陆续被评为“省、市教师职业道德建设先进单位”、“2012年度、省市中小学师德师风建设工作先进单位”、郭勤学校长被“郑州市十佳职业道德标兵”、郝晓、肖德功等10位教师被评为“郑州市师德先进个人”，这些荣誉的取得，激励着郑州47中全体师生以更加饱满的热情投入到日常的工作当中，为把学校建设成为示范性、智慧型、特色化、示范性的中原名校而努力奋斗。