农村骨干教师研讨交流

    2009年3月由郑州市教育局启动的为期5年的新一轮农村教师素质提高工程，截至2012年5月下旬已进入为期2周的第三阶段——实习阶段。郑州五中师资水平高、教学条件好、教改成果丰富、校本研修开展比较好，被市教育局确定为市区中小学农村骨干教师实习基地之一，5月21日至31日，五中组织来自新密等地的11位农村骨干教师进行实习。

    在为期2周的实习中，五中为学员每人配备一位实习指导教师，学员在导师指导下，完成实习任务。为了确保实习质量，学校选定李艳慧、李海江、刘立群、赵群山、尹少修等省级骨干教师或李建峰、许东海省市级学科技术带头人作为实习指导教师，安排好实习教师的教研活动、听课、讲课等工作。2周的实习过程分3天教研、3天听课、3天上课、1天交流，计划周密紧凑，效果显著突出。对执教中产生的疑惑，解决不了的难题，实习老师们课下虚心向指导老师请教，或拿到集体教研中共同研讨。由于组织严密，管理严格，近10天的实习非常成功。

    据悉，“农村教师素质提高工程”分选拔、集中培训、实习、校本研修、评估验收五个阶段进行。采取分散、分批、滚动、推进的办法，分五批培训，于2013年底以前培训完毕。第三阶段实习包括教育见习、实习、教学观摩、教学研究、教育考察等内容。本次活动，通过教育实践实习，他们的师德修养、专业知识水平、教育教学能力和教育科研能力，特别是实施新课程的能力与水平得到显著提高。