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湖南大学校长:书记校长团结则事半功倍(2)

2014-10-18 00:03编辑:【郑州教育网对此文章感兴趣的有:

  权力清单要搞清楚,否则会打架

  如何避免高校行政化,赵跃宇认为,高等学校都是要培养社会主义的建设者和接班人。要实现目标,大学一定要突出学术的主导作用,把大学真正办成学术的共同体。学校内部的行政管理的第一出发点一定是服务于人才培养,而不是管理人才培养。观念转变了,大学的行政化是可以通过很多方式来限制其影响力。

  “要避免高校行政化,还要把权力清单搞清楚。决策权、监督权、管理权要分清楚。权力的实施主体也要搞清楚,权力是学校实施,学院实施,教师实施,还是学生自我管理,这个要搞清楚,这个不搞清楚的地话,权力就会打架。”赵跃宇说。

  书记校长要与学术权益脱钩

  “意见”规定,高校领导要正确处理好管理工作和个人学术研究的关系,确保有足够的时间和主要精力投入学校管理工作,党委书记和校长一般不担任科研项目主要负责人。

  赵跃宇认为这条规定非常正确。“因为大学是一个学术机构,书记校长很多时候自己也是学者,因为他们有行政权力,手中可动用的资源要多得多,所以对学术权益要实施回避原则。所有涉及到学术权益的事情,书记和校长都应该退出来。

  “不担任科研项目负责人,只是最基础要求,有利于把精力放到管理中来。从更大范围来说,书记校长要与学术权益脱钩。”赵跃宇说。

  事实上,赵跃宇2011年9月刚刚担任湖南大学校长时,因为公开承诺不申报新课题、不新带研究生,并大刀阔斧推动一系列改革而迅速走红,成为焦点人物。

  书记校长都要加强个人修养

  “意见”强调,党委书记和校长要树立政治意识、大局意识,相互信任,加强团结。对此,赵跃宇表示,书记、校长团结非常重要,如果两个人团结工作做得好,学校发展会事半功倍;如果处理不好,学校发展会异常艰难。

  “过去权责不清晰,‘意见’印发之后,党委领导、校长负责是有机的部分,明确了各自职责,这无疑有利于团结。”不过,赵跃宇认为,除了制度的完善外,书记、校长还要加强个人修养,要换位思考,相互理解,尽量取得共识。

            


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